Noticias, análisis y tribunas sobre derecho laboral publicadas en AGENTE LEX.
La Dirección General de Trabajo ha publicado la relación de fiestas laborales para 2027. Ocho son comunes a toda España, otras dependen de cada comunidad autónoma. Para los despachos, es la base del calendario laboral del próximo año y un dato a tener en cuenta en la planificación.
El Real Decreto 901/2020 regula los planes de igualdad y su registro. Para un despacho que crece, el umbral de cincuenta personas trabajadoras activa una obligación con plazos precisos. Repasamos cómo se cuenta la plantilla, qué debe incluir el plan y cuánto dura.
Desde el 5 de octubre, las empresas deben informar por escrito de más elementos de la relación laboral, entre ellos el uso de sistemas algorítmicos que afecten a las condiciones de trabajo. Afecta a los clientes de los despachos laboralistas y a los propios despachos como empleadores.
Un despacho de abogados es una empresa y sus trabajadores tienen derecho a una protección eficaz en seguridad y salud. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales exige integrar la prevención en la gestión, evaluar los riesgos y organizarla de una forma que depende del tamaño de la plantilla.
Cuando en un despacho el trabajo a distancia alcanza el treinta por ciento de la jornada en tres meses, la Ley 10/2021 exige un acuerdo escrito con un contenido mínimo. Repasamos las obligaciones para la dirección del despacho.
